La SBS confirma que el seguro de las AFP bajará a 1.12% desde 2027
Con un sueldo de S/2,000, el descuento mensual bajará de S/27.40 a S/22.40. La nueva tasa saldrá de la novena licitación del SISCO y regirá por dos años.
La Superintendencia de Banca, Seguros y AFP (SBS) confirmó que, desde el 1 de enero de 2027, el seguro de las AFP será más barato, pues la prima del seguro previsional pasará de 1.37% a 1.12% de la remuneración asegurable de los afiliados al Sistema Privado de Pensiones (SPP).
Cuánto se ahorrará con la nueva prima
La rebaja es de casi 18%. De acuerdo con la SBS, los afiliados aportantes ahorrarán en conjunto S/339 millones al año y S/678 millones durante los dos años de vigencia, que correrán del 1 de enero de 2027 al 31 de diciembre de 2028.
Un ejemplo ayuda a dimensionarlo. En el caso de un trabajador que gana S/2,000, el descuento mensual se reducirá de S/27.40 a S/22.40. Es decir, pagará S/5 menos cada mes y S/60 menos al año.
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Se trata de la prima más baja registrada desde que se usa el mecanismo de licitación. En 2013, en la primera convocatoria, la tasa quedó en 1.23%. La SBS calificó este proceso como el más competitivo desde que existe la fórmula.
Quiénes ganaron la licitación del SISCO IX
Esta tarifa resultó de la novena licitación del Seguro de Invalidez, Sobrevivencia y Gastos de Sepelio Colectivo (SISCO IX), que estuvo a cargo de las administradoras de fondos de pensiones. La cartera de afiliados se repartió en siete fracciones, que quedaron en manos de cuatro aseguradoras:
- Pacífico Seguros: dos fracciones, con una prima de 1.09%.
- Rímac Seguros: dos fracciones, con 1.13%.
- Mapfre Perú: una fracción, con 1.13%.
- La Positiva Seguros: dos fracciones, con 1.16%.
Aunque cada compañía ofreció un porcentaje distinto, el afiliado paga una sola prima. Esa tasa única de 1.12% es el promedio ponderado de las ofertas ganadoras y se aplicará a todos durante el nuevo contrato.
Los beneficios del seguro de las AFP se mantienen sin cambios
La SBS precisó que pagar menos no recorta la cobertura, pues los beneficios están fijados en la normativa del SPP. Los afiliados que cumplan los requisitos conservarán estas prestaciones:
- Una pensión equivalente al 70% de la remuneración promedio en caso de invalidez total.
- Una pensión del 50% si la invalidez es parcial.
- Una pensión de sobrevivencia para los beneficiarios si el titular fallece.
- El pago de los gastos de sepelio.
El requisito principal es haber realizado al menos cuatro aportes en los ocho meses anteriores al siniestro. La SBS indicó que hoy cerca del 87% de los afiliados cumple las condiciones para estar cubierto, uno de los porcentajes más altos de la región.
Cómo funciona la licitación del seguro previsional
El seguro de las AFP, conocido como seguro previsional, es un aporte obligatorio que protege económicamente al trabajador y a su familia cuando una invalidez o un fallecimiento impide mantener los ingresos. El mecanismo de licitación se diseñó en 2012 para fomentar la competencia entre las aseguradoras.
En lugar de que cada AFP negocie por su lado, el proceso considera a todos los afiliados sin importar su administradora. Así, el riesgo se reparte entre varias compañías y se fija una tarifa común para quienes aportan al sistema.
